月曜日に仕事に行くのが嫌

サラリーマンなら誰でも一度は思ったことがあるフレーズ。それは『月曜日会社行くの嫌だなー』サ◯エさん病とか言う言葉があるくらいですしね（笑）

斯く言う私も毎週のようにそう思っていました。

今現在は 嫌だ！ と言うより、休みだったら良いなー程度です。嫌だ！と思わなくなっただけでとんでもなくストレスが減りました。

では、なぜ嫌だ！と思わなくなったのか。

それは、大きく分けて二つあります。

⬛️一つ目は、職場環境です。

どんなに好きな仕事、または嫌いじゃない仕事でも、上司や同僚と理解しあえないと、話すことはおろか会うことすらストレスになります。

まぁ、一言で言うなら仲間に恵まれてないと何でも嫌になります。

⬛️二つ目は、その仕事がどうしても好きになれない。

仕事内容が不満、長時間労働が必要、給与面、やりがいを感じない。

これら一つでも不満があると転職や移動を考ると思いますが、なかなか勇気が湧かないことや、言いにくいので踏み出せないこともあるでしょう。

そんな葛藤を感じながら仕事をするのは嫌になります。

この二つはどんな人でも考えたことがあるはずですが、私がこの二つから脱出することが出来た理由を教えます。

まずは職場環境が悪い場合、私は結構自分の好き嫌いがはっきりしている方ですので、嫌いな人間はいます。しかし、敵対しているとどちらかが一歩踏み出さないと変化は訪れません。

その一歩の方法

⚫️自分が変わる

嫌いな人は、どうしてこう言う考え方をして、何をしたいのかしっかり考えてあげること。そこに自分の考えは持ち込まないこと。

そうすれば、相手も人間ですから必ず心を開いてくれるでしょう。

⚫️移動させる、辞めさせる、降格させる

自分が変わってもどうにもならない人はいます。そうなった時自分が辞職するか残るかで残るを選択する場合は、自分を守るため行動しなければ解決しません。人事を尽くして天命を待つなんてことは環境に恵まれている人が言えることです。

 さて、移動させる方法は考えればキリがありませんが、例えばこう。

ボイスレコーダーを持って会社に反発的なことを言わせる。

上司がその上司に対しての悪口を言わせる。等々いろいろあるでしょう。

 次に降格させる、はなかなか難しいですが、例えば営業の場合、大きな案件を進めるに当たって上司と一緒に進めます。そして、商談を失敗させて、上司の責任にするのです。この時自分に非があるようなことは絶対にしてはいけません。簡単に言えば流れることが分かっている大きな仕事を上司に担当させて、あたかも契約となるかのように会社で話すのです。いわゆる上司を陥れる事ですね。

 最後の辞めさせる、これは普通のことをやっては出来ません。執拗な嫌がらせをその人間の私生活に行うのです。精神的に追い詰めていくのです。内容はここでは伏せておきます。

 最後に、これらの行動を起こしてもダメだったり、起こさないのでしたら、転職をしてみるのも良いことです。転職は次にやりたい事が決まっていれば、今の仕事が嫌だから辞めることもありだと私は思います。転職については、またの機会にお話しします。